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安庆市大枫初级中学2017-2018学年度教师继续教育及全员培训实施方案
文章来源:安庆市大枫初级中学 发布时间:2018-03-18 浏览:1845 编辑:管理员
 

遵照市教体局《关于安庆市“十三五”中小学教师培训工作的实施意见》(教师训[2017]47号)及《安庆市2017—2018学年度中小学教师全员培训指导方案》(教师训[2017]92号)的要求,在宜秀区教师进修学校的领导下,积极落实我校新学年度的师训工作任务,提升培训的质量和水平,加强培训工作的针对性和实效性,制定本方案。

一、指导思想

以教师专业化为指导,以全面提高我校教师教学水平和教育教学质量为宗旨,提高教师教学水平、提升教育科研能力为基本目标,以教研组为基本单位,以教师为主体,以专题研究为抓手,促进教学内容、教学方法以及教学模式的革新;通过校本培训,增强学校教师教育教学水平。

二、培训对象

我校全体在编在岗教师

三、培训目标

聚焦提高有效课堂教学,促进学生有效学习,通过多种有效途径,分类分层分岗按需施训,使广大教师的师德水平与综合素养进一步提升,专业知识与专业技能进一步更新,实践与应用能力进一步发展,教育教学质量明显提高。采取多种有效措施,切实提高培训工作的针对性和实效性,使培训能力进一步增强,培训体系进一步健全,培训机制进一步完善,培训模式进一步创新,培训水平进一步提高。

四、组织管理与保障

1、建立机构:成立大枫中学2017—2018学年度继续教育领导小组和业务指导小组。

1)大枫中学2017—2018学年度继续教育领导小组

组长:金    

成员:王双兴、方  明、王天顺、王华旗、杨  锐、郑海燕、梁永金

2)大枫中学2017—2018学年度继续教育业务指导组

  长:方 

副组长:王华旗

  员:王  庆、陶贤辉、方  艳、方学军、曹成阳

2、工作职责:

培训工作领导组负责全校培训工作的组织领导,制定培训实施意见,对培训工作进行过程监控,检查评估。

业务指导组负责培训全过程的业务指导、督查和考核工作,做好培训各环节的工作总结,并按期进行资料归档。

校长是本单位培训工作的第一责任人,对本次的教师业务培训工作全面负责,确保培训工作扎实有效地开展。

具体分工:

 

 

具体工作

 

 

负责学校继续教育工作的统筹安排工作,主持校本培训,保证继续教育工作的相关经费。

王双兴

副校长

分管及具体实施学校继续教育工作。及时参加师训会议,传达有关会议精神。制定继续教育工作计划和年度总结。负责继续教育考核的统计和登录工作。建好教师继续教育业务档案。

王华旗

教务主任

负责组织学校教师继续教育学习和学习状况的调查及分析工作,及时汇报。协助其他部门做好联系和遗缺补漏工作。

 

党支部副书记

王天顺

工会主席

郑海燕

总务处主任

 

办公室主任

 

团总支书记

负责宣传发动工作。

梁永金

总务处副主任

负责电子档管理与操作。

 

教研组长

及时督促学校教师参加各类型继续教育。负责继续教育工作资料的收集、整理工作。

上传下达,具体负责各组内部继续教育工作。

陶贤辉

教研组长

 

教研组长

方学军

教研组长

曹成阳

教研组长

3、分段实施,有序推进

1)宣传发动阶段(20179月)。

召开教师工作会议,进行部署动员,传达贯彻省、市《2017—2018学年度中小学教师全员培训学习指导方案》等文件精神,成立机构,制定实施方案,组建培训业务指导组,并在业务指导组的指导下启动培训工作。

2)实施培训阶段(201710月至20188月)

①暑期校本培训(20187—8月)

以师德建设、《新课标》解析、信息素养培训为主要内容,全体教师开展专题学习、教师论坛、专家讲座等活动。

②总结评价阶段(20189月)

 结合学习情况、成果,考勤,资料收集上传等,认真总结培训工作,整理归档过程材料,形成书面材料上报。

③集中培训阶段(201710月至20188月)

全体教师参加市继续教育学习和共需课学习。

五、有关要求

1、加强培训领导。学校高度重视培训工作,认真组织,合理筹划,强化管理和监督,确保培训案要求组织落实到位,收到实效。

2、加强服务工作。校培训工作领导组和业务指导组,要紧贴校本培训需求,加大巡视和监管的力度,全方位地服务于教师学习,突出问题指导解决。要力所能及地为教师培训提供条件,保证教师的学习时间。

3、加强检查督导。校业务领导组和指导组,将随时进行检查督导,严格考勤签到制度,认真参加培训活动并做好培训记录,按时按量保质完成相关培训任务。

4、加强资料建设。及时整理并保存好培训资料,随时接受上级教育行政部门的检查、评估。

5、教师参加教学业务培训纳入继续教育,折算为今年继续教育学时。

安庆市大枫初级中学

201791

 

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